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工作动态| 媒体报道

2014年3月6日,公司启动第二轮大改革

起源:原创设计稿件更新日期:2014-03-16阅读多少次:4849

  三月6日,司在苏州總部集体开幕联席董事局会开会,以这次的开会议案为圆形标志,周全启用永业行第三轮大管理机制改制:以建立健全绩效评价测试为基础框架,周全管理机制改制人事行政管理机制。

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