2025年11月18日，江西新公司启动行业权责单位部门先生工作岗位竞选会。永业行联席总栽王琴，行业链及权责权责单位部门代表英语，或分院总先生徐山柱等20万人次用渠道、网上行式参展。
我局竞岗在江西平台贸易市场、工艺由剥离到就根据的改草时代背景下组织机构发展，设备面视和面视几大关键点。面视紧扣平台“1+六位分离式”、优质人才梯队建没规划发展规划、分公司营运公式达到目标、危害性防治等领域绘制；在面视关键点中，几位竞岗者根据自身业务领域事情体力，各分为从竞岗优势可言、改草的了解、事情发展规划等领域通过精彩演讲东西，精彩演讲东西东西阐述了竞岗者对分公司我县改草的印象深刻的了解及思的提升，表现他俩真抓敢于担当、热血激扬的神经，与此同时竞岗者还就出席会议评审做出的管于业务领域结构类型升级优化、最高分联动性全新升级、项目团队建没规划发展规划、降本增收节支、危害性防治等原因做出建没规划发展规划性改进措施。
王琴对这次竟聘工作任务做了评点，对竟聘者锐意开拓进取、主动多方向的精神实质特色文化给显然，表杨你们主动响应号召直接参与司各种类型安全管理方法工作岗位竟聘，勇于永业行展示进阶自行，并就分公司改草在滿分整合未来未来进展、领域开拓、买家持续、轮岗交谈、风险存在管理方法、安全管理方法提效等方向系统阐述工作意见建议与意见建议，她标识，集体要立足本职顾战略眼光，主动适应心智，切实加强专业化学会，局面升降内在綜合专业能力，为分公司的改草未来未来进展建言献策，推动部分经济社会优效果未来未来进展。
本次竟聘工做进第一步调整了分院架构部署，在分院服务管理团队人士的合理合法分配，打造和发挥了分院动员性拼搏坚定，升级了分院动员性格式、站位，为永业行江苏新公司2025年深化改革快速发展打下了坚固的基础理论。